Tras la publicación en el Diario Oficial de la Federación (DOF), ocurrida el día de ayer, jueves 23 de enero, del acuerdo promovido por el director general del Instituto de Seguridad y Servicios Sociales de los Trabajadores del Estado (ISSSTE), Martí Batres Guadarrama, que compagina los servicios de esta institución con las sentencias emitidas en 2021 por la Suprema Corte de Justicia de la Nación a favor de los amparos para despenalizar la interrupción del embarazo, promovidos por colectiva feministas y organizaciones defensoras de Derechos Humanos, todas las unidades médicas de esta institución pública cuentan por primera vez con con un procedimiento para garantizar el acceso al aborto de sus derechohabientes.
En redes sociales circulan mensajes de feministas celebrando la consolidación de este acuerdo que obliga a que todas las unidades médicas del Seguro Social atiendan a las personas gestantes conforme a un protocolo que les permita abortar “con el máximo cuidado del bienestar físico, psicológico y social de la persona”, un paso más rumbo al reconocimiento a nivel Federal del derecho a la Interrupción Legal del Embarazo (ILE).
«Desde CDD, reconocemos al @ISSSTE_mx por incluir en sus servicios médicos el aborto legal, reafirmando su compromiso con los derechos de protección a la salud. 💜 ¡Un paso hacia la justicia reproductiva y la igualdad de derechos! #SaludReproductiva #ILE #ISSSTE«, celebra una publicación en X de Católicas por el Derecho a Decidir.
Es importante señalar que, desde marzo del 2024, la Secretaría de Salud federal (SSA) informó que proporcionaría servicios de “aborto seguro” por parte del Centro Nacional de Equidad de Género y Salud Reproductiva que tiene instalaciones en las unidades de salud de primer, segundo y tercer nivel del ISSSTE a nivel nacional; sin embargo, en la practica esto no podía realizarse debido a la ausencia de procedimientos que reconocieran y promovieran «la libertad reproductiva y el consentimiento informado”.
Ahora, aunque aún no se tiene claro lo qué ocurrirá en entidades en donde no se ha despenalizado el aborto, se tiene una base procedimental que refuerza las victorias legales en pro del derecho a decidir,, pues el acuerdo reconoce los derechos de todas las personas usuarias del servicio de ILE “bajo los principios de igualdad, no discriminación, perspectiva de género, y respeto a los Derechos Humanos, Sexuales y Reproductivos; así como información clara respecto a la valoración médica y el procedimiento sugerido”, definiendo como derechos: la orientación preventiva, de control y seguimiento respecto a la ILE; el apoyo emocional y psicológico con acompañamiento de una persona capacitada en un entorno seguro y propicio; la protección de datos personales y salvaguarda de la información de la/le paciente; y la atención por parte de una persona no objetora de conciencia.
De acuerdo a lo que ya está registrado en el DOF, el ISSSTE se compromete a actuar en todo momento bajo el «principio de no revictimización” y a contar con «suficiente personal de salud No Objetor de Conciencia para garantizar la prestación del servicio”, con el debido Consentimiento Firmado de la Persona Usuaria y el respeto a los derechos de información y libertad de elección.
Dentro de los cinco días hábiles siguientes a la publicación del acuerdo en el DOF, la Dirección Jurídica del Instituto deberá incluir estos cambios procedimentales en la Normateca Electrónica Institucional, mientras que la Dirección Médica del ISSSTE tendrá que “coordinar y dar seguimiento a las acciones necesarias para capacitar al personal médico de todas las unidades y promover la implementación del acuerdo”.
